Изменения будут касаться закона об оплате труда на отдельных видах работ.
В Украине увеличится "минималка". 18 августа Кабинет Министров принял новый расчет минимальной зарплаты, о котором говорится в законопроекте о внесении изменений в некоторые законодательные акты относительно оплаты труда на тяжелых и опасных работах.
Об этом стало известно на правительственном заседании, которое транслировалось на YouTube.
Согласно законопроекту, минимальная зарплата станет больше, потому что теперь в ее состав не будут входить отдельные доплаты, премии и другие дополнительные выплаты. Кроме этого, в новом расчете прописаны условия, которые нужно учитывать при составлении размера "минималки".
Так, законопроект предусматривает изменения в законе "Об оплате труда". В новом расчете, одобренном Кабмином, в размер "минималки" не будут включаться следующие составляющие:
Проект также предусматривает новые условия для определения размера "минималки". Теперь минимальная зарплата, после вступления в силу нового закона, будет определяться с учетом таких факторов:
Читайте такжеЗа 7 месяцев потребность Фонда соцстрахования в расходах по больничным выросла на 65,8%
Кроме этого, законопроект устанавливает, что работодатель не сможет уменьшать размер зарплаты. Документ вступит в силу с 1 января 2022 года.
Ранее УНИАН уже сообщал, что, по данным Минфина, каждый десятый украинец не может оплатить коммунальные услуги без субсидии.
Также Вас могут заинтересовать новости: